Какие особенности продления трудового договора с государственными служащими?

Некоторые особенности продления трудового договора с государственными служащими:

• Для госслужащих, достигших 60 лет, служебный контракт, заключённый на неопределённый срок, перезаключается на срочный на срок от одного года до пяти лет. legalacts.ru При этом все другие условия контракта должны быть либо сохранены, либо изменены, но только по соглашению сторон. legalacts.ru
• С госслужащим, достигшим 65 лет, представитель нанимателя может предложить заключить срочный трудовой договор на замещение должности, не являющейся должностью гражданской службы, с учётом его квалификации, результатов профессиональной служебной деятельности, замещаемой должности и состояния здоровья. legalacts.ru
• Государственное учреждение вправе изменить срок контракта госслужащего (продлить служебный контракт) по соглашению со служащим. its.1c.ru Такая возможность предусмотрена частью 5 статьи 24 и статьёй 29 Закона от 27 июля 2004 года №79-ФЗ. its.1c.ru При этом максимальный срок срочного служебного контракта не может превышать пять лет. its.1c.ru