Некоторые особенности правовых отношений, которые возникают при реорганизации юридических лиц:

• Правопреемство. 3 К правопреемнику переходят все права, обязанности и долги (полностью или частично, в зависимости от вида процедуры). 3 Правопреемник должен погасить все долги, уплатить штрафы и пени, наложенные на компанию до реорганизации, вне зависимости от того, было ли ему известно о долгах. 3
• Реорганизовать юрлицо можно только в организационно-правовую форму, разрешённую законом. 3 Например, нельзя реорганизовать ООО в товарищество, а коммерческую структуру — в некоммерческую. 3
• Если реорганизация принудительная, а компания не соблюдает законные требования и сроки, то управление делами передадут арбитражному управляющему. 3
• Работодатель должен заблаговременно уведомить работников о реорганизации. 4 Это нужно, чтобы все желающие могли отказаться от продолжения работы в новом юридическом лице или на новых условиях. 4
• Правоспособность реорганизуемого юридического лица прекращается с момента внесения в ЕГРЮЛ записи о прекращении его деятельности. 1