Некоторые основные принципы работы с реестром требований кредиторов:

• Справедливость. 1 Требования удовлетворяются в установленной законом последовательности. 1 Например, зарплаты сотрудников — в первую очередь, а требования конкурсных кредиторов — в последнюю. 1
• Прозрачность. 1 Все участники процедуры видят, кто и сколько требует от должника. 1
• Легитимность. 1 Только включенные в реестр кредиторы могут участвовать в собраниях и влиять на решения. 1
• Обновление реестра. 2 Реестр требований кредиторов обновляется на протяжении всей процедуры банкротства. 2 В него могут вноситься поправки, производиться новые включения требований или исключаться ранее внесённые, если требования кредиторов признаны необоснованными. 2
• Очередность удовлетворения требований. 5 Требования кредиторов каждой очереди удовлетворяются после полного удовлетворения требований кредиторов предыдущей очереди, за исключением случаев удовлетворения обеспеченных залогом имущества должника требований кредиторов. 5
• Учёт требований в рублях. 2 Требования, которые заносятся в реестр, могут выражаться только в форме денег. 3 Если дебитор должен передать имущество или исполнить какие-либо обязанности, подобные требования в реестр не включаются. 3