Некоторые основные ошибки, которые могут допускаться при смене фамилии в трудовом договоре:

• Отсутствие оригиналов документов, подтверждающих смену личных данных. 2 Работник должен представить работодателю паспорт, где указана новая фамилия, свидетельство о заключении или расторжении брака, свидетельство о смене фамилии. 2 Устного заявления недостаточно. 2
• Некорректное внесение исправлений в текст договора. 2 Неактуальные сведения (старую фамилию) нужно зачеркнуть одной чертой и указать новую фамилию. 2 Исправления следует заверить подписью уполномоченного кадровика и указать дату внесения корректировок. 2
• Отсутствие дополнительного соглашения к договору. 24 По мнению Роструда, при изменении фамилии или паспортных данных работника оформлять дополнительное соглашение не требуется, обновлённые сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора. 34

Чтобы избежать ошибок, рекомендуется обратиться к специалисту, который поможет правильно оформить документы.