Какие методы развития профессионально важных качеств применяются в подготовке сотрудников правоохранительных органов?

Некоторые методы развития профессионально важных качеств, которые применяются в подготовке сотрудников правоохранительных органов:

• Физическая подготовка. cyberleninka.ru С её помощью формируют и развивают как физические качества (сила, выносливость, быстрота, ловкость, гибкость), так и морально-психологические (смелость, решительность, выдержка, трудолюбие, дисциплинированность, находчивость и другие). cyberleninka.ru
• Моделирование типовых ситуаций. elar.uspu.ru На занятиях по физической подготовке моделируют ситуации, которые встречаются во время несения службы. elar.uspu.ru Для этого используют, например, прохождение полосы препятствий, приёмы самообороны и рукопашного боя. elar.uspu.ru
• Тренинги. kvsz.ru Проводят адаптационно-мотивационные и коммуникативные тренинги, а также мероприятия по регуляции эмоционально-волевой сферы, коррекции негативных личностных особенностей сотрудника, профессиональной деформации. kvsz.ru
• Деловые игры. cyberleninka.ru Сотрудники органов внутренних дел повышают свой профессиональный и интеллектуальный уровень не только на занятиях по боевой и служебной подготовке, но и самостоятельно. cyberleninka.ru
• Самостоятельные занятия. www.kspu.ru Сотрудникам предлагают самостоятельно овладевать профессиональными навыками, проводить самодиагностику. www.kspu.ru
• Встречи и совещания. www.kspu.ru Проводят с более опытными и профессионально состоявшимися сотрудниками. www.kspu.ru
• Психолого-педагогическая диагностика. kvsz.ru Включает изучение характерологических особенностей, ценностных ориентаций, базисных убеждений, самооценки, мотивации, коммуникативных качеств, адаптивности. kvsz.ru