Какие ключевые отличия между приказом о назначении директора и протоколомобщем собрании участников?

Некоторые ключевые отличия между приказом о назначении директора и протоколом общего собрания участников:

Цель составления:

• Приказ о назначении отражает соблюдение процедуры избрания лица на должность руководителя. www.glavbukh.ru В нём указывают наименование организации и документа, номер и дату составления, ФИО работника и его должность, структурное подразделение, размер оклада, условия приёма на работу, характер предстоящей работы, ставят подписи руководителя организации и сотрудника. www.glavbukh.ru
• Протокол общего собрания — итоговый документ, который закрепляет достигнутое соглашение по изменениям в менеджменте компании. www.rosnotarius.ru В нём должны быть дата, время и место проведения собрания, сведения о лицах, принявших участие в собрании, результаты голосования по каждому вопросу повестки дня, сведения о лицах, проводивших подсчет голосов и другие данные. www.glavbukh.ru

Содержание:

• В приказе о назначении обычно не содержится внутренней учётной информации, необходимой кадровой и бухгалтерской службам для оформления сотрудника и расчётов с ним. www.kdelo.ru
• В протоколе общего собрания должно быть указано, кого и на какой срок избрали на должность руководителя организации. www.kdelo.ru Протокол служит основанием для заключения трудового договора с генеральным директором. www.glavbukh.ru www.buhgalteria.ru