Административная ответственность для должностных лиц предусмотрена статьёй 2.4 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ). base.garant.ru Согласно ей, ответственности подлежит должностное лицо в случае совершения им административного правонарушения в связи с неисполнением либо ненадлежащим исполнением своих служебных обязанностей. base.garant.ru
В законодательстве об административных правонарушениях предусмотрено четыре вида наказания для должностных лиц: www.hr-director.ru
- Предупреждение. www.hr-director.ru Официальное порицание в письменном виде. www.hr-director.ru Такую меру наказания применяют в случае, если должностное лицо совершило правонарушение в первый раз, и оно не привело к имущественному ущербу и не причинило вред жизни и здоровью людей. www.hr-director.ru
- Административный штраф. www.hr-director.ru Денежное взыскание, которое накладывают на фирму, должностное лицо, руководителя или сотрудника. www.hr-director.ru Штраф нужно оплатить в течение 60 дней после того, как положение вступило в силу. www.hr-director.ru В противном случае на должностное лицо наложат дополнительное наказание. www.hr-director.ru
- Дисквалификация. www.hr-director.ru Лишение сотрудника права занимать конкретную должность или управлять юридическим лицом. www.hr-director.ru Данный вид наказания применяют в том случае, если правонарушение совершает сотрудник, которого раньше уже привлекали к административной ответственности. www.hr-director.ru
- Временная приостановка работы. www.law.ru Обычно используется срок до 90 суток, но иногда он может повышаться. www.law.ru
В особых случаях производится конфискация объекта правонарушения — изымается продукция, товары, не отвечающие техническим или гигиеническим требованиям. www.hr-director.ru