Как происходит расчет дополнительного отпуска для медицинских работников?

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск считают отдельно, а затем суммируют с ежегодным основным. institut-medicina.ru

Продолжительность дополнительного отпуска зависит от условий труда, стажа и других факторов. institut-medicina.ru Некоторые виды дополнительных отпусков и их продолжительность:

• За стаж работы в медицинских учреждениях. ppt.ru Этот вид отдыха предоставляется медикам, которые отработали в медицинских учреждениях на определённых должностях более 3 лет. ppt.ru
• За работу во вредных или опасных условиях. ppt.ru medobr.com Продолжительность такого отпуска определяется на основании результатов специальной оценки условий труда (СОУТ). medobr.com Минимальная длительность — 7 календарных дней. medobr.com
• За ненормированный рабочий день. institut-medicina.ru medobr.com Перечень должностей, которым устанавливается ненормированный рабочий день, определяется коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом, принимаемым с учётом мнения профсоюзной организации. medobr.com Минимальная длительность дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день — 3 календарных дня. medobr.com
• Для работников Крайнего Севера и приравненных к нему регионов. medobr.com Врачам и медицинским сёстрам, работающим в районах Крайнего Севера, полагается дополнительный отпуск 24 календарных дня. medobr.com Для медиков в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, дополнительный отпуск составляет 16 календарных дней. medobr.com

Пример расчёта для врача-терапевта: 28 дней основного отпуска + 3 дня за стаж + 7 дней за ненормированный график (так решил работодатель) = 38 дней отпуска. institut-medicina.ru