Порядок оформления переноса отпуска по причине болезни или исполнения государственных обязанностей: 1

1. Сотрудник пишет заявление о переносе отпуска. 14 В нём указывает причины, даты запланированного отдыха и период, когда планирует использовать перенесённые дни. 4 В заявлении обязательны дата подачи и подпись, а работникам крупных компаний стоит указать подразделение и табельный номер. 4
2. Работодатель издаёт приказ о переносе отпуска. 15 В нём дублирует сведения из заявления: причины и даты. 45 В приказе также возможны указания для отдела кадров и бухгалтерии о необходимости пересчёта отпускных или других действий, связанных с финансами и графиками. 4
3. Сотрудники отдела кадров или бухгалтерии вносят изменения в график отпусков. 1 Корректировке подвергают графы 8 и 9 унифицированной формы №Т-7. 1 Издавать новый график не нужно. 1
4. Дополнительно вносят корректировочную запись в личную карточку работника. 1 Для исправлений нет законодательно установленных требований, их отражают в произвольной форме. 1

Если нетрудоспособность или вызов для выполнения государственных обязанностей наступили во время отдыха, сотрудник сам выбирает, как использовать неотгулянные дни. 4 Он может продлить отдых на количество неиспользованных дней или выйти на работу в день официального окончания отпуска, а оставшиеся дни перенести на следующий отпуск. 4