Для получения компенсации и индексации присуждённой судом суммы за время вынужденного прогула рекомендуется обратиться к юристу.

Компенсация за время вынужденного прогула предусмотрена ч. 2 ст. 394 ТК РФ. 35 В случае признания увольнения незаконным орган, рассматривающий индивидуальный трудовой спор, принимает решение о выплате работнику среднего заработка за всё время вынужденного прогула. 35

Индексация возможна в соответствии со ст. 208 ГПК РФ. 1 По заявлению взыскателя или должника суд, рассмотревший дело, может произвести индексацию взысканных судом денежных сумм на день исполнения решения суда в случаях и в размерах, которые предусмотрены федеральным законом или договором. 1 В заявлении необходимо чётко указать дату исполнения и представить расчёт. 1

Если за время вынужденного прогула в организации повышались оклады, исчислённый средний заработок подлежит индексации. 3