Взаимодействие между муниципальной и государственной службами осуществляется посредством взаимосвязи, определённой статьёй 5 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации». 3

Некоторые аспекты такого взаимодействия:

• Единство основных квалификационных требований для замещения должностей муниципальной и государственной гражданской службы. 15 Система требований устанавливается на региональном уровне и обеспечивает идентичность основных к уровню профессионального образования, стажу службы или работы по специальности, направлению подготовки и дополнительным знаниям и умениям. 2
• Единство ограничений и обязательств при прохождении муниципальной и государственной гражданской службы. 15 Законодатель устанавливает систему запретов, ограничений, требований к служебному поведению, а также прав и обязанностей гражданского и муниципального служащего. 2
• Единство требований к подготовке кадров для муниципальной и гражданской службы и дополнительному профессиональному образованию. 15 Формальные требования к организации профессионального развития гражданских и муниципальных служащих не совсем идентичны, но их объединяет единое понимание необходимости поддержания каждым профессионального уровня, необходимого для эффективного осуществления должностных обязанностей. 2
• Взаимозачёт стажа государственной и муниципальной службы при его исчислении. 3
• Соотносительность основных условий оплаты труда и социальных гарантий муниципальных и государственных гражданских служащих. 5
• Соотносительность основных условий государственного пенсионного обеспечения граждан, проходивших муниципальную службу, и граждан, проходивших государственную гражданскую службу, а также членов их семей в случае потери кормильца. 5

Кроме того, законодательство предусматривает для муниципальных служащих возможность перехода на государственную службу с включением в стаж срока муниципальной службы. 1