Как оформляется передача спецодежды от работодателя к работнику?

Передача спецодежды от работодателя к работнику оформляется следующими документами:

1. Личная карточка учёта выдачи спецодежды. base.garant.ru www.buhonline.ru В ней указываются сведения о работнике, месте и дате зачисления на работу, параметрах сотрудника для приобретения спецодежды, данные документа, в котором изложены нормы выдачи, и список выданных работнику средств индивидуальной защиты. www.buhonline.ru На обратной стороне карточки отражаются сведения о фактическом движении спецодежды по конкретному материально-ответственному лицу: выдаче и возврате на склад. www.buhonline.ru
2. Ведомость учёта выдачи спецодежды, спецобуви и предохранительных приспособлений. base.garant.ru При выдаче спецодежды со склада в ней делают запись (например, форма МБ-7). base.garant.ru
3. Договор купли-продажи. set-r.ru Если работник выкупает спецодежду при увольнении, то такая сделка оформляется договором купли-продажи, и право собственности на спецодежду переходит от организации к работнику. set-r.ru Обычно на основании заявления работника стоимость спецодежды удерживается из его заработной платы. set-r.ru

Если при увольнении сотрудник не сдает спецодежду на склад, а сразу передаёт её другому сотруднику, то оформить эту операцию можно документом «Перемещение товаров (материалов)» с видом операции «Передача между сотрудниками». xn--80abbnbma2d3ahb2c.xn--p1ai