Печать в трудовой книжке ставят, если она есть у организации. 2

Печать проставляют:

• При оформлении нового работника на титульный лист трудовой книжки (первая страница). 14
• На внутренней обложке при внесении записей об изменении фамилии. 2
• После записей об увольнении для заверения записей и изменений, которые были внесены в трудовую книжку за период работы в данной организации. 12

Если в компании нет печати, все записи в трудовой книжке заверяют подписью руководителя организации или иного другого лица, кто занимается ведением трудовых книжек в компании. 1

Также печать проставляют на последней странице приходно-расходной книги и книги учёта движения трудовых книжек и вкладышей в них, предварительно указав количество страниц документа, ФИО руководителя, дату заверения и номер пломбы. 1