Участие в аттестации рабочих мест по условиям труда включает следующие аспекты:

• Оценка условий труда. 2 Подразумевает исследование производственных факторов, выявление вредных и опасных факторов и определение уровня их воздействия на работника. 2 Измеряются физические, химические, биологические факторы, тяжесть и напряжённость трудового процесса. 2

• Оценка травмоопасности рабочих мест. 1 Исследуются производственное оборудование, приспособления и инструменты, а также соответствие подготовки работников по вопросам охраны труда установленным требованиям. 1 Оценивается степень соответствия данных объектов требованиям охраны труда. 1

• Оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты. 12 Проверяется соответствие фактически выданных работникам средств защиты (спецодежды, спецобуви, смывающих и обезвреживающих средств) законодательно установленным нормам их бесплатной выдачи. 2

• Комплексная оценка состояния условий труда на рабочем месте. 1 Включает в себя результаты оценок класса условий труда на предмет их соответствия гигиеническим нормативам, класса условий труда по травмоопасности и обеспеченности работников СИЗ. 1

Аттестация рабочих мест по условиям труда является обязанностью работодателя, предусмотренной Трудовым кодексом РФ. 2 Она проводится не реже одного раза в пять лет. 2