На эффективность работы судебных исполнителей могут повлиять, например, такие факторы:
- Высокая нагрузка. cyberleninka.ru Сотрудники вынуждены заниматься не профильной активностью: реагировать на жалобы и запросы, распределять поступившие средства, выполнять бумажную работу. cyberleninka.ru
- Отсутствие унифицированной системы управления исполнительными производствами. apni.ru Из-за этого судебные приставы используют разрозненные источники информации и вручную обрабатывают большие объёмы данных. apni.ru
- Сложность и неоднозначность законодательства, регулирующего деятельность судебных приставов. apni.ru Нередко законы и нормативные акты содержат размытые формулировки, которые могут трактоваться по-разному. apni.ru
- Недостаток квалифицированных кадров. www.advgazeta.ru Для решения проблемы предлагают вводить централизованные курсы повышения квалификации, систему стажировки и должность помощника пристава. www.advgazeta.ru
- Низкая мотивация сотрудников. www.advgazeta.ru Мотивация должна основываться на реально взысканных суммах, а не на формально выполненных действиях. www.advgazeta.ru
Для повышения эффективности работы судебных исполнителей предлагают, например, внедрять информационные технологии, оптимизировать процедуры исполнительного производства, создавать систему частных судебных исполнителей для определённых категорий дел apni.ru council.gov.ru cyberleninka.ru .