Дивизиональная и линейно-функциональная структуры юридического отдела отличаются по принципу организации. 12

Дивизиональная структура подходит для вертикально-интегрированных холдингов, у которых есть максимально самостоятельные бизнес-единицы (бизнес-юниты). 1 При таком типе организации юридический отдел разделён в соответствии с бизнес-юнитами компании (например, логистика, производство, добыча сырья). 1 Обычно сотрудники подчинены непосредственно руководителю юнита, но иногда — главе юридического департамента. 1

Линейно-функциональная структура предполагает разделение отдела на функциональные подразделения. 2 Подчинение выстраивается по линейному типу: юристы подчиняются своим непосредственным начальникам, а те — главе департамента. 1 Подразделения отвечают за вопросы в рамках своих компетенций и эффективно взаимодействуют друг с другом через функциональных руководителей. 1