Чем отличаются дисциплинарные уставы от обычных правил внутреннего трудового распорядка?

Дисциплинарные уставы и правила внутреннего трудового распорядка имеют свои особенности и отличия.

Дисциплинарные уставы определяют права и обязанности военнослужащих, взаимоотношения между ними, обязанности основных должностных лиц полка и его подразделений, а также правила внутреннего порядка. www.kremlin.ru {6-host} Например, Дисциплинарный устав органов внутренних дел Российской Федерации устанавливает сущность служебной дисциплины, обязанности сотрудников по её соблюдению и поддержанию, порядок наложения и исполнения дисциплинарных взысканий. pravo.gov.ru {8-host}

Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) — это локальный нормативный акт, который регламентирует порядок приёма и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы регулирования трудовых отношений у работодателя. www.consultant.ru www.malyi-biznes.ru

Таким образом, основное отличие в том, что дисциплинарные уставы касаются конкретных сфер и регулируют определённые виды деятельности, в то время как правила внутреннего трудового распорядка касаются общих вопросов трудовых отношений и адаптируют требования трудового законодательства к конкретной компании. www.consultant.ru {9-host}