Компетенция высшего органа управления корпорации отличается от компетенции других органов тем, что она является исключительной. 13

Согласно статье 65.3 Гражданского кодекса РФ, к исключительной компетенции высшего органа корпорации относятся, например: 12

• определение приоритетных направлений деятельности корпорации, принципов образования и использования её имущества; 12
• утверждение и изменение устава корпорации; 12
• определение порядка приёма в состав участников корпорации и исключения из числа её участников; 12
• образование других органов корпорации и досрочное прекращение их полномочий; 12
• утверждение годовых отчётов и бухгалтерской (финансовой) отчётности корпорации; 12
• принятие решений о создании корпорацией других юридических лиц, об участии корпорации в других юридических лицах, о создании филиалов и об открытии представительств корпорации; 12
• принятие решений о реорганизации и ликвидации корпорации, о назначении ликвидационной комиссии (ликвидатора) и об утверждении ликвидационного баланса; 12
• избрание ревизионной комиссии (ревизора) и назначение аудиторской организации или индивидуального аудитора корпорации. 12

К компетенции других органов корпорации (единоличного исполнительного органа, коллегиального исполнительного органа, наблюдательного или иного совета) относится решение вопросов, не входящих в компетенцию высшего органа. 12

Таким образом, высший орган управления корпорации решает основные вопросы, связанные с созданием, деятельностью и прекращением организации, а другие органы занимаются текущей деятельностью и решением более узких задач. 5