Аванс и предоплата в трудовом праве — разные понятия. 1

Аванс — это часть заработной платы, которую работодатель выплачивает работнику за первую половину месяца, то есть за время, которое сотрудник уже отработал. 1 В Трудовом кодексе России понятия аванса нет, но в статье 136 ТК РФ сказано, что работодатель обязан выплачивать заработную плату не реже, чем каждые полмесяца. 13

Предоплата — это частичная или полная оплата ещё не выполненной работы или ещё не оказанных услуг. 1 Понятие пришло из арбитражных споров и гражданских правоотношений. 1 Предоплата распространена в сфере услуг и фриланса и служит для исполнителя гарантией того, что заказчик будет с ним работать и не оставит без оплаты. 1 В отличие от аванса, который даётся за уже отработанное время, предоплата может быть возвращена, если по какой-то причине исполнитель не сделал работу. 1