Решение проблем требует многодисциплинарного подхода, потому что сложные задачи лучше решаются, когда группа использует разные точки зрения. 2 Это позволяет расширить возможные решения за счёт вклада представителей разных областей: бизнеса, технологий, дизайна, социальных наук и науки. 2

Вот ещё несколько причин, почему такой подход полезен:

• Более комплексный подход. 3 Многодисциплинарная команда рассматривает все аспекты проблемы, что помогает выявить и устранить все факторы, которые способствуют её возникновению, а не только лечить симптомы. 3
• Улучшение принятия решений. 3 С участием нескольких экспертов можно принимать более обоснованные решения, учитывая разные точки зрения. 3
• Быстрая и эффективная адаптация к изменениям. 3 Разные члены команды приносят разные навыки и подходы к решению проблем, что позволяет команде быстрее и эффективнее адаптироваться к новым ситуациям. 3
• Улучшение коммуникации и сотрудничества. 3 Объединение людей с разным опытом и знаниями помогает улучшить коммуникацию и совместную работу. 3