What role does organizational learning play in project evaluation?

Организационное обучение может играть важную роль в оценке проектов, поскольку способствует улучшению корпоративных, функциональных, командных и индивидуальных показателей работы, что в итоге влияет на достижение окончательных результатов. izron.ru

Некоторые аспекты роли организационного обучения в оценке проектов:

• Определение компетенций. izron.ru С помощью обучения можно точнее определить востребованные компетенции и повысить эффективность их использования. izron.ru
• Создание атмосферы поощрения. izron.ru Обучение способствует возникновению самообучающейся организации, где поощряется интерес к знаниям и творческое партнёрство среди работников. izron.ru
• Оценка эффективности. izron.ru www.dissercat.com Эффективность обучения оценивается посредством сравнения показателей до и после проведения программы. izron.ru Это позволяет выявить преимущества и недостатки обучения и оперативно внести корректировки в его содержание и ход. izron.ru
• Оценка социальной эффективности. www.dissercat.com Оценивается степень изменения профессиональных и личных взаимоотношений между работниками, а также отношений и удовлетворённости работников собственной деятельностью. www.dissercat.com

Таким образом, организационное обучение является значимым элементом стратегии развития организации, который позволяет ей сохранять свои позиции на рынке и успешно участвовать в конкурентной борьбе. izron.ru