Некоторые основные стратегии принятия решений в межкультурной коммуникации:

• Повышение культурной чувствительности. 3 Необходимо учитывать информационные культуры, нормы поведения и другие аспекты, которые влияют на коммуникативное взаимодействие. 1
• Создание общего коммуникативного контекста. 3 Стандартная модель межкультурного общения, интегрированная с корпоративной культурой, поможет ускорить передачу информации и эффективность принятия решений. 3
• Принятие гибких коммуникационных стратегий. 3 Нужно быть готовым к адаптации к местным культурным особенностям и потребностям рынка, сохраняя при этом единые глобальные стандарты. 3
• Создание открытой организационной культуры. 3 Такая среда гарантирует наличие бесперебойных каналов связи между сотрудниками, чтобы управленческие решения могли быть своевременно доведены до них, а сотрудники могли быстро предоставлять обратную связь руководству. 3

Также при ведении межкультурных переговоров важно учитывать, что не всегда другая сторона руководствуется теми же ценностями, что и сторона, инициировавшая переговоры. 4 Поэтому каждая сторона заранее рассматривает несколько вариантов, которые приведут к максимальной реализации задуманного или к минимальной. 4