В чем заключаются основные принципы командной работы при решении интеллектуальных задач?

Некоторые основные принципы командной работы при решении интеллектуальных задач:

• Формирование целей. buro-akzent.ru У каждого участника команды должна быть ясная и конкретная задача, взаимосвязанная с целью всей группы. brainapps.ru
• Коллективное выполнение задач. buro-akzent.ru 4brain.ru Все задачи должны решаться коллективно, а не каждым членом команды в индивидуальном порядке. buro-akzent.ru Совместная работа настраивает всех на определённый лад, формирует доверие и взаимопонимание. brainapps.ru 4brain.ru
• Индивидуальная ответственность перед командой. buro-akzent.ru Каждый участник должен осознавать, что от его личного вклада зависит общий командный результат. buro-akzent.ru Такой подход повышает серьёзность и ответственность при выполнении задания. buro-akzent.ru
• Стимуляция. buro-akzent.ru Для интеллектуалов наилучшей формой стимулирования могут стать такие факторы, как карьерный рост, престиж, всеобщее признание и прочее. buro-akzent.ru
• Профессиональный рост. buro-akzent.ru Командная деятельность должна быть направлена на повышение показателей групповой работы и индивидуальных навыков каждого участника. buro-akzent.ru
• Креативность. buro-akzent.ru Это вспомогательный принцип, но если целью команды является интеллектуальный продукт, креативность может сыграть ключевую роль. buro-akzent.ru
• Продуктивность. buro-akzent.ru Продуктивность функционирования команды зависит от продолжительности её существования и сплочённости. buro-akzent.ru

В зависимости от специфики деятельности команды принципы могут дополняться и варьироваться. 4brain.ru