Отличие между сокращением рабочего дня и сокращением трудовой нагрузки в сфере образования заключается в том, что каждое из этих понятий имеет свои особенности.

Сокращение рабочего дня в сфере образования, например, касается уменьшения на один час продолжительности рабочего дня (смены), непосредственно предшествующего нерабочему праздничному дню. 13 При этом сокращение не может быть осуществлено за счёт части рабочего времени, связанной с преподавательской работой. 1

Сокращение трудовой нагрузки в сфере образования касается уменьшения объёма педагогической нагрузки, например, в связи с уменьшением преподавательских часов по образовательным программам, графикам и планам, сокращением количества учащихся или их групп. 2 Также уменьшение нагрузки допустимо по просьбе педагогического работника. 2

Таким образом, сокращение рабочего дня касается конкретного дня работы, а сокращение трудовой нагрузки — общего объёма выполняемой работы в сфере образования.