Феномен кружкового движения (кружков качества) в Японии заключается в способности таких групп совершенствовать условия труда и повышать качество продукта или услуги. kachestvo.pro
Некоторые результаты деятельности кружков:
- повышение производительности труда; kachestvo.pro
- экономия ресурсов; kachestvo.pro
- выстраивание корпоративной культуры, основанной на уважении, демократии, осознании ценности труда и ресурсов; kachestvo.pro
- повышение образования рабочих (кружковая деятельность предполагает постоянное обучение); kachestvo.pro
- развитие инициативности и самостоятельности рабочих; kachestvo.pro
- улучшение условий труда, в том числе снижение травматизма; kachestvo.pro
- повышение мотивации (за счёт осознания рабочими того, что они могут повлиять на ситуацию); kachestvo.pro
- повышение удовлетворённости от работы; kachestvo.pro
- сплочение коллектива. kachestvo.pro
Кружки качества в Японии представляют собой небольшие группы численностью от 5 до 10 человек, которые функционируют на добровольных основах. leadstartup.ru