Преимущества метода моментных наблюдений:
- возможность одновременного наблюдения за большими коллективами работников (до ста и иногда даже более 100 человек); 1
- простота обработки результатов и проведения самих наблюдений, низкая трудоёмкость метода; 1
- возможность использования неспециалистов для проведения наблюдений, например, привлечение для наблюдений инженерно-технического персонала; 1
- качество анализа рабочего времени не пострадает при возникновении перерывов в наблюдении. 1
Недостатки метода моментных наблюдений:
- обобщённый характер результатов (можно получить только средние величины при оценке затрат рабочего времени); 1
- вероятность неполного отражения структуры затрат рабочего времени; 2
- получение лишь частичной информации о причинах простоев и потерь рабочего времени; 2
- сложность наблюдения за сотрудниками, находящимися в разных локациях; 3
- отсутствие понимания наблюдателем очередности выполнения работ и их целесообразности; 3
- возможное непонимание наблюдателем, к какой категории отнести выполняемый тот или иной процесс; 3
- невозможность получить данные об очередности выполнения отдельных элементов операции. 3