Особенности применения игровых технологий при работе с молодёжными группами:

• Мотивационный фактор. 1 Игра становится сильнейшим мотивационным фактором, так как участники руководствуются личностными установками и мотивами. 1
• Субъектность. 1 Молодёжь не ощущает себя объектом воздействия взрослого, а выступает полноправным субъектом деятельности. 1
• Групповой характер. 1 Также в игру вовлекают посторонних лиц в качестве зрителей, слушателей, экспертов. 1
• Разнообразие игровых технологий. 3 Для молодёжных групп используют интеллектуально-познавательные (интеллектуальные, организационно-деятельностные игры, дискуссии), предметно-практические (ролевые, деловые, имитационные игры) и коммуникативные (игры на раскрепощение личности, на взаимодействие в коллективе). 3