Рейтинговая система оценки может быть субъективной по нескольким причинам:
- Отсутствие конкретных критериев оценивания. cyberleninka.ru Для разных дисциплин не разработаны весовые коэффициенты, которые учитывают условия применения и значения различных видов учебной деятельности. cyberleninka.ru
- Неопределённость в выставлении верхнего предела баллов. cyberleninka.ru Неясно, какое количество баллов необходимо набрать, чтобы получить наивысший результат по изучаемому предмету. cyberleninka.ru
- Недоработанная система начисления накопительных баллов. journal.sovcombank.ru Если преподаватель ошибся в методике начисления баллов или не учёл критерий надбавки за сложность задания, возникает перекос. journal.sovcombank.ru
- Закрытый характер процесса оценивания. mpgu.su При выставлении рейтинговых баллов за конкретное задание или участие в семинаре преподаватели в большинстве случаев не объясняют основания своего решения. mpgu.su
Чтобы повысить объективность рейтингового оценивания, можно, например, разработать уровневые критерии балльной оценки для каждого из заданий. mpgu.su