Внешние и внутренние ресурсы играют важную роль в профессиональном развитии, так как они влияют на поведение и психологическое состояние человека. 5

Внешние ресурсы охватывают условия и обстоятельства вне организации, которые могут влиять на её деятельность. 1 К ним относятся, например:

• Социальная поддержка. 5 Помощь и поддержка близких, друзей, коллег и других социальных контактов, которые помогают преодолевать трудности и способствуют эмоциональному комфорту. 5
• Физическое окружение. 5 Условия жизни и работы, включая доступ к необходимым ресурсам, таким как продовольствие, жильё и медицинские услуги. 5
• Финансовые ресурсы. 5 Наличие денежных средств, возможности для трудоустройства и финансовая независимость, которые способствуют стабильности и безопасности. 5
• Хобби. 5 Увлечения, которые позволяют осваивать новые навыки, находить вдохновение и расслабляться. 5
• Образование и обучение. 5 Возможности для получения знаний и навыков, которые способствуют развитию профессиональных и личных качеств. 5
• Среда обитания. 5 Качество окружающей среды, включая состояние воздуха, воды, жилые условия и доступ к культурным ресурсам, которое влияет на общее самочувствие. 5
• Технологические возможности. 5 Доступ к современным технологиям и коммуникационным средствам, которые способствуют эффективному обучению и взаимодействию. 5

Внутренние ресурсы включают всё, что связано непосредственно с деятельностью компании. 1 Это может быть корпоративная культура, внутренние правила и процедуры, ресурсы для обучения и развития, а также стиль управления. 1

Некоторые внутренние ресурсы, которые влияют на профессиональное развитие:

• Амбициозность. 2 Стремление к высотам в карьере, которое подкрепляется готовностью работать и трезво оценивать свои возможности. 2
• Знания и опыт. 2 Постоянная работа над своим багажом знаний помогает скорее прийти к заветной цели. 2
• Профессиональный интерес. 2 Без искреннего желания получать новые знания и опыт, без вовлечённости в рабочие процессы и деятельность организации в целом реализовать себя в выбранной сфере не выйдет. 2
• Способности. 2 Врождённые способности, например, возможности памяти, концентрации внимания, решительность и умение брать на себя ответственность. 2
• Психологические особенности. 2 Стрессоустойчивость, умение продуктивно решать конфликты и руководить своими эмоциями, а также другие свойства психики человека. 2
• Личностные качества. 2 Порядочность, ответственность, исполнительность, решительность и позитивное отношение к жизни в комплексе с вовлечённостью в работу ускорят шансы на повышение. 2

Таким образом, внешние ресурсы влияют на проявление и развитие внутренних ресурсов, а также могут преобразовываться во внутренние, например, получение образования. 4