Каковы основные принципы построения функциональной системы на предприятии?

Некоторые основные принципы построения функциональной системы на предприятии:

• Разделение работы на функции. www.work5.ru На каждом сотруднике компании лежит ответственность за то, чтобы выполнялись определённые функции. www.work5.ru
• Повышение профессиональных навыков. www.work5.ru Сотрудники могут осваивать некоторые функции, что способствует повышению профессионализма и более эффективной работе. www.work5.ru
• Улучшение координации. www.work5.ru Работа отделов становится более координированной, потому что все сотрудники знают свои задачи и функциональные обязанности. www.work5.ru
• Снижение затрат на управленческую деятельность. www.work5.ru У каждого сотрудника своя функция, поэтому не требуется координирование разных подразделений. www.work5.ru
• Повышение эффективности работы компании. www.work5.ru Каждый сотрудник сосредоточен непосредственно на одном направлении работы. www.work5.ru
• Формализация и стандартизация деятельности. www.businessstudio.ru Обеспечивает однородность выполнения работниками своих обязанностей и скоординированность различных задач. www.businessstudio.ru
• Обезличенность выполнения работниками своих функций. www.businessstudio.ru
• Квалификационный отбор. www.businessstudio.ru Найм и увольнение с работы производится в строгом соответствии с квалификационными требованиями. www.businessstudio.ru