Какие требования предъявляются к управленцам в детских образовательных учреждениях?

Согласно приказу Минтруда России от 19.04.2021 №250н, к управленцам в детских образовательных учреждениях предъявляются следующие требования: www.eduprofrb.ru 102.dou.spb.ru

• Образование: высшее образование в сфере образования и педагогических наук, а также дополнительное профессиональное образование по одному из направлений: «экономика», «менеджмент», «управление персоналом», «государственное и муниципальное управление». www.eduprofrb.ru 102.dou.spb.ru
• Опыт практической работы: не менее пяти лет на педагогических и/или руководящих должностях в дошкольных образовательных организациях или общеобразовательных организациях. www.eduprofrb.ru 102.dou.spb.ru
• Особые условия допуска к работе: отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации, а также на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, развития несовершеннолетних. www.eduprofrb.ru 102.dou.spb.ru
• Прохождение медицинских осмотров: обязательных предварительных и периодических. www.eduprofrb.ru 102.dou.spb.ru
• Прохождение аттестации: на соответствие должности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. www.eduprofrb.ru 102.dou.spb.ru

Некоторые требования к умениям управленцев:

• управлять образовательной организацией на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности; www.eduprofrb.ru
• применять в профессиональной деятельности правовые нормы, регулирующие деятельность учреждения, разрабатывать соответствующие локальные нормативные акты; www.eduprofrb.ru
• осуществлять мониторинг, анализ, оценку и контроль эффективности и результативности деятельности учреждения и принимать управленческие решения по коррекции деятельности; www.eduprofrb.ru
• организовывать систему приёма, перевода обучающихся в учреждении и их отчисления; www.eduprofrb.ru
• обеспечивать исполнение локальных нормативных актов учреждения по организации и осуществлению образовательной деятельности; www.eduprofrb.ru
• планировать, координировать и контролировать деятельность структурных подразделений и работников учреждения; www.eduprofrb.ru
• формировать организационную структуру, штатное расписание, планировать потребность в кадрах, организовывать их подбор, приём на работу, допуск к работе, определять должностные обязанности. www.eduprofrb.ru