Какие существуют типы тестов при поступлении на государственную службу?

Некоторые типы тестов, которые используют при поступлении на государственную службу:

• Вербальные тесты. testonjob.ru Предназначены для определения уровня способностей по работе с текстовой информацией. testonjob.ru Соискателю предлагают отрывок текста для анализа. testonjob.ru
• Числовые тесты. testonjob.ru Проводятся для определения способностей к работе с числами, таблицами, графиками, с применением аналитических методов. testonjob.ru Для решения приходится вычислять пропорции, доли, проценты. testonjob.ru
• Логические тесты. testonjob.ru Цель заданий — оценить уровень абстрактного, системного и пространственного мышления будущего государственного служащего. testonjob.ru Тестирование содержит задачи на продолжение последовательностей геометрических фигур. testonjob.ru
• КОТ (Краткий отборочный тест для госслужащего). testonjob.ru Применяется для определения особенностей мышления, восприятия, интеллекта. testonjob.ru Комплексное тестирование содержит логические, числовые и вербальные задачи, время на решение которых ограничено. testonjob.ru
• Тест Равена. testonjob.ru Набор заданий направлен на определение особенностей абстрактно-логического мышления кандидата, способности думать пространственно. testonjob.ru Тестирование состоит из пяти серий заданий, каждая из которых сложнее предыдущей. testonjob.ru
• Психологические тесты. dzen.ru Используются для исследования личностных и психологических особенностей кандидата на службу. dzen.ru Некоторые из них: тест СМИЛ (MMPI), тест Кеттела, тест Люшера, тест Томаса и другие. dzen.ru

Существует база типовых тестов и тестовых вопросов. ppt.ru Каждое ведомство разрабатывает тестирование, исходя из специфики деятельности. ppt.ru