Некоторые преимущества личностно-ориентированного подхода в формировании классного коллектива:

• Создание условий для развития и самовыражения. 1 Ученики получают возможность задавать вопросы, дополнять сообщения, обмениваться мнениями, формулировать выводы. 1 Это повышает активность и самостоятельность учащихся, формирует опыт проявления в коллективе своих личностных качеств и способностей. 1
• Раскрытие уникальности каждого ребёнка. 13 Личностно-ориентированное воспитание позволяет сберечь эту уникальность, вырастить самоценную личность, развить склонности и таланты. 13
• Формирование сплочённого дружного коллектива. 1 Работая вместе, дети учатся принимать совместные решения, давать оценку своей работе, анализировать, сравнивать. 1 Каждый учащийся пробует свои силы в разных направлениях и формах деятельности, делает для себя какие-то выводы. 1
• Создание атмосферы любви, заботы, сотрудничества. 4 Личностно-ориентированные технологии противостоят авторитарному, обезличенному и обездушенному подходу к ребёнку в технологии традиционного обучения. 4
• Профилактика стрессовых психических состояний. 3 Личностно-ориентированное воспитание способствует успешному обучению, служит профилактикой стрессовых психических состояний у ребёнка в процессе обучения. 3