Нет единого мнения о том, какие методы оценки студенческой работы наиболее эффективны. Несколько вариантов, которые могут быть эффективны:

• Тесты. 13 Позволяют определить предметные и межпредметные компетенции. 1
• Рейтинговая система. 1 Позволяет устанавливать уровень подготовки каждого студента на каждом из этапов процесса обучения, а также прослеживать динамику усвоения знаний. 1
• Контрольная работа. 1 Помогает проверить знания для решения задач определённого типа по теме или разделу. 1
• Доклад. 1 Публичное выступление, во время которого студент презентует свою работу и высказывается перед большой аудиторией. 1
• Кейс-метод. 1 Содержит реальную профессиональную задачу, которую студенты должны решить самостоятельно и творчески. 1
• Метод проектов. 1 Помогает максимально раскрыть потенциал студента, вовлекает его в рабочий процесс. 1
• Альтернативная система оценивания за старания. 2 В этом случае отметки ставят не за качество работы, а за то, сколько усилий в неё вложено. 2

Выбор метода зависит от целей и задач образовательного процесса.