Какие методы используются для оценки профессиональных компетенций в сфере образования?

Для оценки профессиональных компетенций в сфере образования используются разные методы, среди них:

• Входной контроль. elar.uspu.ru Проводится, чтобы выявить степень готовности студентов к освоению дисциплин и решению предстоящих задач образовательной деятельности. elar.uspu.ru
• Текущий (внутрисеместровый) контроль. elar.uspu.ru Проводится с использованием рейтинговой системы для своевременного обнаружения недостатков обучения. elar.uspu.ru
• Фронтально-обзорный контроль. elar.uspu.ru Используется для оценки степени усвоения студентами отдельных тем или разделов. elar.uspu.ru Применяются тесты, система контрольных вопросов, контрольные задания, опросы, коллоквиумы, рефераты. elar.uspu.ru
• Тематический контроль. elar.uspu.ru Проводится по ключевым темам учебной дисциплины. elar.uspu.ru
• Промежуточная аттестация. elar.uspu.ru Может осуществляться в виде защиты курсовых проектов и работ, сдачи семестровых испытаний (зачётов и экзаменов). elar.uspu.ru
• Сравнительный контроль. elar.uspu.ru Проводится по результатам массового тестирования, среднестатистическим данным, сравнения с данными генеральной выборки отдельных групп обучающихся или индивидуальных результатов. elar.uspu.ru
• Рубежный контроль. elar.uspu.ru Охватывает содержание крупного раздела или части курса, проводится после завершения изучения одного или нескольких модулей дисциплины. elar.uspu.ru
• Контроль остаточных знаний. elar.uspu.ru Проверяется наличие у студента знаний, подлежащих запоминанию на длительный период, запас активных знаний для профессиональной деятельности, уровень освоения компетенций как показатель умений применять знания в деятельности. elar.uspu.ru

Также для оценки компетенций работников образовательных организаций используются такие методы, как беседа, анкетирование, наблюдение, анализ результатов деятельности (анализ портфолио), решение задач (кейсов), самооценка. irorb.ru