Какие методы используются для оценки компетентности экспертов?

Некоторые методы, которые используются для оценки компетентности экспертов:

• Априорные методы. spravochnick.ru Предполагают оценку до проведения экспертизы на основе самооценки эксперта и взаимной оценки со стороны других экспертов. swsu.ru Например, метод самооценивания, когда эксперт формулирует оценку своим качествам по балльной, вербально-числовой или вербальной шкалам. spravochnick.ru Также к априорным методам относится документационный, или анкетный, метод, который заключается в работе с объективными характеристиками, имеющими документальное подтверждение (стаж работы, учёная степень, учёное звание и т. п.). spravochnick.ru
• Апостериорные методы. spravochnick.ru Базируются на информации о результатах участия эксперта в предыдущих экспертизах. spravochnick.ru Например, метод парных сравнений, который направлен на оценку компетентности путём подсчёта противоречий, допущенных экспертом в своих оценках. spravochnick.ru
• Тестовые методы. spravochnick.ru Предполагают проведение специального испытания, когда испытуемый эксперт выполняет заранее подготовленное задание. spravochnick.ru Так устанавливается наличие у эксперта определённого профессионального уровня, необходимых навыков и опыта. spravochnick.ru
• Метод анализа иерархий (МАИ). cyberleninka.ru Подразумевает постановку задачи и разделение её на малые составные части, после чего строится иерархия критериев и уровней поставленной задачи. cyberleninka.ru Вес факторов (значимость критериев) определяется методом парных сравнений — каждый фактор сравнивается со всеми факторами поочерёдно и определяется их важность и значимость относительно поставленной цели. cyberleninka.ru