Некоторые ключевые отличия между классическим менеджментом и современными методами управления:
Интеллектуальный характер процессов принятия решений. www.elitarium.ru В современном менеджменте привлекаются интеллектуальные ресурсы для планирования, учитываются противоречивость принимаемых решений и их различные последствия. www.elitarium.ru
Непрерывность и повсеместность инновационных процессов. www.elitarium.ru Инновации становятся главными ежедневными инструментами роста внутренней эффективности и конкурентоспособности всех подразделений. www.elitarium.ru
Расширение функций менеджеров. www.elitarium.ru К ним относятся, например, реакция на изменения и угрозы внешней и внутренней сред, развитие личной конкурентоспособности, межличностные и сетевые коммуникации. www.elitarium.ru
Подход к системе. infostart.ru В классическом менеджменте организации обычно рассматривались как закрытые системы, что означало полную независимость от условий внешней среды. infostart.ru В современном менеджменте каждая организация воспринимается как открытая система, и пренебрежение факторами влияния внешней среды может стать причиной её разрушения. infostart.ru
Учет интересов сотрудников. moluch.ru При традиционном менеджменте при постановке целей интересы сотрудника не учитываются. moluch.ru В современном менеджменте менеджер ориентирован не только на производственные задачи, но и на нужды персонала, а проблемы решаются путём двустороннего обсуждения. moluch.ru
Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.