Глобализация влияет на современные организационные структуры, вызывая ряд изменений, среди которых:
Появление новых организационных форм. cyberleninka.ru Возникает необходимость учитывать требования как глобализации, так и локализации. cyberleninka.ru Например, появляются транснациональные стратегии и виртуальные структуры, которые объединяют ресурсы и решают определённые проблемы клиентов. cyberleninka.ru
Рост самостоятельности и ответственности сотрудников. evolutio.info Это приводит к децентрализации и упрощению организационной структуры, ограничению бюрократии. evolutio.info
Формирование новых критериев эффективности. spravochnick.ru Компании начинают фокусироваться на индивидуальных клиентах, становятся более мобильными и способными предугадывать трансформации внешней среды и потребительских предпочтений. spravochnick.ru
Переосмысление подходов к менеджменту. www.publishing-vak.ru Важнейшими преимуществами международных компаний становятся гибкость, цифровая трансформация и адаптивность бизнес-процессов к новым реалиям. www.publishing-vak.ru
Переход к партнёрским отношениям в сетевой форме. spravochnick.ru Традиционные методы руководства сменяются, например, дистанционным менеджментом, который базируется на интернете и телекоммуникациях и сводит к минимуму фактор географического расстояния. spravochnick.ru
Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.