Высокий уровень осведомлённости положительно влияет на развитие профессиональных навыков, поскольку позволяет правильно применять полученную информацию, что тесно связано с понятием компетентности. 2

Некоторые примеры такого влияния:

• Улучшение способностей решать проблемы. 4 Повышение социальной осведомлённости помогает специалистам более эффективно разрешать конфликты и создавать прочные профессиональные сети. 4
• Стимулирование творчества и инноваций. 4 Осведомлённость поощряет исследование различных точек зрения и идей. 4
• Ускорение адаптации. 1 Планирование обучения персонала создаёт условия для мобильности, мотивации и саморегуляции работника, ускоряет процесс адаптации к изменяющимся условиям производства. 1

Таким образом, высокий уровень осведомлённости — ценный актив для карьерного роста и личного развития. 4