Субъективные оценки могут влиять на эффективность информационного обмена, например, следующим образом:
- Искажение информации. www.cfin.ru Например, при использовании метода фокус-групп полученные данные во многом зависят от психологических особенностей респондентов. www.cfin.ru Доминирование в процессе беседы участников, относящихся к одному и тому же психологическому типу, приводит к искажению информации и не позволяет получить полную картину мнений и установок участников группы в целом. www.cfin.ru
- Влияние на оценку эффективности информационных систем. helpit.me Некоторые методы оценки эффективности ориентируются на субъективное мнение заказчиков и клиентов, а также на комплекс информационных данных, связанных с различными вариантами внедрения информационных систем. helpit.me
- Влияние на процесс принятия решений. www.mtas.ru Субъективная оценка, сделанная на основе собственного опыта, интуиции, предпочтения или интереса, может быть основой для объединения разнородных физических параметров решаемой проблемы в единую модель, позволяющую оценивать варианты решений. www.mtas.ru
Таким образом, субъективные оценки могут как положительно, так и отрицательно влиять на эффективность информационного обмена в зависимости от конкретных условий и обстоятельств.