Система повышения квалификации педагогических кадров в России включает в себя три уровня: 1

1. Внутриорганизационный. 1 Повседневная работа педагога, ориентированная на развитие его профессионального мастерства, проведение методических разработок в рамках учебного учреждения. 1
2. Самообразование. 1 Чтение педагогической литературы, знакомство с инновационными направлениями деятельности, открытиями в области педагогики, освоение инновационных методов организации учебно-воспитательной работы, применение новых форм и технологий. 1 Педагоги могут посещать семинары, вебинары, лекции, пройти самостоятельное обучение в вузах. 1
3. Прохождение курсов подготовки и переподготовки педагогических кадров. 1 Педагога отправляют раз в пять лет на прохождение курсов по повышению квалификации. 1 Кроме того, педагог сам может выбрать для себя курсы, способствующие углублению своих знаний и расширению педагогического опыта. 1

Согласно статье 47 ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», повышение квалификации должно происходить не реже одного раза в три года. 25

Обучение может быть оплачено либо самим работодателем, либо за счёт бюджета региона, где преподает учитель. 15 После успешной сдачи экзаменов педагог получает удостоверение о повышении квалификации, которое имеет срок годности — три года. 15 После истечения срока специалист должен пройти повторное обучение. 1