Как работает система целевого набора в российские вузы?

Система целевого набора в российские вузы работает следующим образом: 2

1. Абитуриент самостоятельно находит организацию, которой требуются специалисты в определённой области. 2 Сделать это можно с помощью специального сервиса «Работа России». 2
2. На платформе публикуются предложения заказчиков о целевом обучении. 1 Откликнуться на них может любой желающий из любого региона страны. 1
3. Во время подачи заявлений и документов в вуз в ходе приёмной кампании абитуриент отмечает, что поступает по целевой квоте по определённому предложению заказчика. 1
4. После этого заказчик заключает с абитуриентом договор о целевом обучении. 1

Деньги на целевое обучение выделяются из федерального бюджета или бюджета конкретной организации. 2 После выпуска новоиспечённый специалист должен как минимум три года отработать у заказчика целевого обучения. 2

Кроме оплаты обучения, может быть предоставлена стипендия, возможность стажировки или практики, оплата проезда, питания, жилья. 2