Для определения причинно-следственных связей между двумя переменными необходимо провести причинно-следственный анализ. 1 Он включает несколько шагов: 1

1. Определить переменные. 1 Это факторы, которые могут изменяться. 1 Например, если исследуются причины низкой производительности, переменные могут включать рабочую нагрузку, удовлетворённость сотрудников и рабочую среду. 1
2. Собрать данные. 1 Это могут быть опросы, эксперименты, наблюдения или даже анализ существующих наборов данных. 1 Важно убедиться, что данные точны и всеобъемлющи. 1
3. Установить взаимосвязи. 1 Для этого используют статистические методы или визуальные инструменты, такие как графики и диаграммы, для выявления закономерностей и корреляций. 1
4. Отличать корреляцию от причинно-следственной связи. 1 Корреляция между двумя переменными не означает, что одна вызывает другую. 1 Чтобы подтвердить наличие причинной связи, необходимо проводить дополнительные исследования и контролируемые эксперименты. 2
5. Рассмотреть смешивающие переменные. 1 Это элементы, которые могут повлиять на наблюдаемую связь между переменными и искажать результаты. 1 Точный причинно-следственный анализ требует учёта этих факторов. 1

Также для установления причинно-следственной связи часто используют экспериментальный метод. 25 В ходе эксперимента исследователь контролирует одну переменную (независимую) и измеряет её влияние на другую переменную (зависимую). 5