При оценке работы практиканта в организации можно учитывать следующие критерии:

• Оформление дневника практики и отчёта. 1 В дневнике отражают качество работы практиканта во время прохождения практики, а отчёт должен содержать анализ поставленных задач, выбор методов и средств для их решения, результаты решения задач и общие выводы. 1
• Уровень и качество выполнения индивидуального задания, мера обоснованности и эффективности принятых решений. 1
• Применение рациональных приёмов и методов решения практических задач, проявление творческой самостоятельности. 1
• Оценка по итогам практики от предприятия (организации), характеристика руководителя практики от организации. 1
• Дисциплина и выполнение в срок всего предусмотренного практикой объёма заданий. 1
• Показатели работы практиканта за весь период практики, к которым относятся участие в производственной работе и творческие элементы в работе, инициатива практиканта и другие. 2