Чем отличаются внутренние и внешние мотивы выбора профессии?

Внутренние и внешние мотивы выбора профессии отличаются тем, что первые основаны на личных интересах, ценностях и способностях, а вторые — на внешних атрибутах профессии и социальных факторах. spravochnick.ru sky.pro

Внутренние мотивы направлены на личные, профессиональные и жизненные планы. spravochnick.ru Человека привлекает содержание определённой профессии, присутствие практических качеств, желание приносить пользу обществу и получить общественное признание. spravochnick.ru Примеры внутренних мотивов: интерес к деятельности и желание развиваться в конкретной области. sky.pro

Внешние мотивы сопутствуют процессу труда и включают в себя, например:

• Факторы давления — рекомендации, советы, указания со стороны других людей, требования объективного характера (служба в армии, материальное положение внутри семьи), индивидуальные объективные обстоятельства (состояние здоровья). moluch.ru
• Факторы притяжения-отталкивания — примеры со стороны непосредственного окружения человека, обыденные эталоны «социального преуспевания» (мода, престиж, предрассудки). moluch.ru
• Факторы с относительно бессодержательной мотивировкой — мнения о том, что профессии легко научиться, так поступали друзья или родственники, учреждение находится близко от дома и другие. spravochnick.ru

При этом мотивация при выборе профессии редко бывает однозначной. sky.pro Чаще всего человеком движет комплекс причин, формирующихся под влиянием внутренних установок и внешней среды. sky.pro