Чем отличаются курсы повышения квалификации от корпоративных тренингов?

Курсы повышения квалификации и корпоративные тренинги отличаются целями и подходами к обучению.

Курсы повышения квалификации помогают актуализировать знания сотрудников в их конкретной профессиональной деятельности. blog.ikraikra.ru После таких курсов сотрудники знакомятся с новыми данными и разработками по тому или иному вопросу, но не получают принципиально новое образование и профессию. 1billion.ru

Тренинги направлены на практическое применение полученных знаний в рамках смоделированной ситуации. 1billion.ru В ходе занятия создаётся рабочая атмосфера, максимально приближённая к реальной, и рассматриваются актуальные рабочие ситуации. www.startexam.ru Тренинги часто используются для обучения продажам, ведению переговоров и другим коммуникациям. www.4dk.ru

Таким образом, курсы повышения квалификации фокусируются на обновлении знаний, а тренинги — на их практическом применении.