Problem Solving Test (PST) отличается от обычных числовых и вербальных тестов тем, что представляет собой комбинацию этих типов заданий. 1

В PST проверяют способность мыслить логически, интерпретировать вербальную информацию и навыки работы с цифрами и графиками. 1 Как правило, в условии даётся бизнес-кейс или сценарий из практики консалтинговой компании, а также таблицы и графики к нему. 1

Числовые тесты направлены на оценку способностей кандидата по анализу данных, представленных в таблицах, графиках, диаграммах, гистограммах, в процентах и в виде дробей, а также навыков по конвертации валют. 4 Вербальные тесты оценивают умение интерпретировать вербальную информацию. 14

Таким образом, основное отличие PST от обычных тестов заключается в том, что он фокусируется на комплексной оценке навыков решения бизнес-проблем и умения работать с информацией. 23