В чем заключается подход ненасильственного общения к межкультурным коммуникациям?

Возможно, имелся в виду подход ненасильственного общения (ННО) к межличностной коммуникации, а не к межкультурным коммуникациям.

ННО — это подход к межличностной коммуникации и разрешению конфликтов, разработанный доктором Маршаллом Розенбергом в 1960–70-х годах. ru.wikipedia.org Основная цель ННО — создать качественные отношения на основе взаимопонимания и сотрудничества. ru.wikipedia.org

Суть подхода заключается в том, что когда между участниками беседы возникает взаимопонимание, гораздо легче совместно найти решение, которое удовлетворяет потребности всех сторон. ru.wikipedia.org

Основа ННО — это четырёхкомпонентный процесс: ru.wikipedia.org

1. Наблюдение — факты (то, что видят, слышат или касаются), отличные от оценки или интерпретации. ru.wikipedia.org
2. Чувства — эмоции или ощущения. ru.wikipedia.org Их следует отличать от мыслей. ru.wikipedia.org
3. Потребности — то, что важно для говорящего. ratio-natura.ru
4. Просьба — сформулированная без требования. ratio-natura.ru

ННО применяется в разных контекстах: для нахождения взаимопонимания в семье, в дружеских отношениях, на рабочем месте, бизнесе и даже в разрешениях конфликтов между государствами. ru.wikipedia.org