Дресс-код важен в современной корпоративной культуре по следующим причинам:

• Создание профессиональной и деловой атмосферы на рабочем месте. 1 Сотрудники, одетые соответствующим образом, выглядят привлекательными и уважительными, что производит приятное впечатление на клиентов и партнёров. 1
• Установка границ между личной и профессиональной жизнью. 1 Благодаря этому сотрудники не злоупотребляют свободой в выборе одежды. 1
• Отражение корпоративных ценностей, миссии и имиджа компании. 1 Например, формальный дресс-код в финансовой фирме может отражать консерватизм и профессионализм, а креативное агентство может предпочесть более свободный и экспрессивный стиль одежды. 1
• Поддержка безопасности и здоровья сотрудников. 1 Например, запрет на ношение определённых видов обуви или одежды, которая может представлять опасность на производстве. 1
• Укрепление корпоративного духа. 23 Строгая одежда дисциплинирует и настраивает на работу, способствует формированию общности, команды, сплочению коллектива. 3