Каковы культурные особенности работы в Японии, влияющие на трудовую этику и рабочие часы?

Некоторые культурные особенности работы в Японии, влияющие на трудовую этику и рабочие часы:

Трудовая этика:

• Преданность компании. citiesinsider.com Японские сотрудники известны сильной трудовой этикой и преданностью своим компаниям. citiesinsider.com
• Групповая гармония. citiesinsider.com Поддержание гармонии в команде является приоритетом. citiesinsider.com Ожидается, что сотрудники будут ставить цели группы выше индивидуальных амбиций. citiesinsider.com
• Уважение и вежливость. citiesinsider.com При обращении к коллегам используются почтительные обращения (например, ”-сан”). citiesinsider.com Распространённым способом приветствия и выражения уважения является наклон. citiesinsider.com
• Серьёзное и ответственное отношение к делу. cyberleninka.ru Японцы не позволяют себе шутить во время рабочих совещаний, деловых переговоров и вообще во время работы. cyberleninka.ru

Рабочие часы:

• Пунктуальность. citiesinsider.com В Японии очень важно приходить вовремя. citiesinsider.com Опоздание даже на несколько минут считается неуважительным. citiesinsider.com
• Сверхурочные. citiesinsider.com Хотя сверхурочные часы распространены, правительство ввело ограничения, чтобы предотвратить переработки (например, не более 45 часов сверхурочных в месяц в большинстве случаев). citiesinsider.com
• Принятие ухода только после начальника. brodude.ru В Японии принято уходить только после начальника, а тот, как правило, сидит до последнего и может задержаться на два-три часа. brodude.ru